لماذا كان النظام ضرورياً؟
الإجراءات اليدوية أو المنفصلة كانت تحد من الرؤية والرقابة وتجربة المستخدم.
دراسة مشروع تفاعليةHR.SYSTEM
Human Resources · مديول مخصص
HrPro — الموارد البشرية والرواتب
طبقة تشغيل متكاملة للموارد البشرية تشمل ملفات الموظفين والمستندات والإجازات والرواتب والسجل المالي والمؤشرات.
HR-PRO01 / SYSTEM STORY
من تحدٍ تشغيلي إلى منظومة رقمية مترابطة.
كيف صممت الحل؟
طبقة تشغيل متكاملة للموارد البشرية تشمل ملفات الموظفين والمستندات والإجازات والرواتب والسجل المالي والمؤشرات.
02 / ARCHITECTURE FLOW
كيف تتحرك البيانات داخل النظام
03 / CAPABILITIES
قدرات النظام
ملفات الموظفين وانتهاء المستندات
أرصدة الإجازات والاستحقاق السنوي
الرواتب والبدلات والسلف والسجل المالي
احتساب الراتب النسبي ومؤشرات الموظف
04 / MEDIA
استكشف النظام بصرياً
مشاهدة العرضHrPro — الموارد البشرية والرواتب
نظام قابل للتوسع، لا حل مؤقت.
سجل موحد للموظف يربط الموارد البشرية بالحضور والرواتب.
100%مديول مخصص
LinkedIn
WhatsApp06 / NEXT SYSTEMS